8月10日，我市召開“英城英才新政十條”新聞發布會。與會領導介紹了有關情況，并回答記者提問。

　　一直以來，市委、市政府高度重視人才工作，為進一步加快轉型升級、全力爭先晉位，吸引大批高素質、專業性優秀人才來平創業就業，我市研究制定了《英城英才新政十條》，包含十個方面，實用性強、含金量高、吸引力足，為我市建設人才高地提供了政策保障，主要體現了以下特點：

　　注重人才最關心的現實問題。在安家補貼、人才公寓、購房優惠、租房補貼、家屬安置、子女入學、就醫體檢、英城人才卡等方面，全面提質升級。

　　注重人才激勵機制。加大對專業技術人員的扶持力度，開通農民技術人才、企業技術技能人才職稱申報評審綠色通道；加大高技能人才獎勵力度，多方面全方位鼓勵技能人才參加大賽，支持榮譽獲得專項獎勵措施；提高對高層次人才的引才留才激勵標準，給予高層次人才年薪外補貼。

　　注重人才的資金保障力度。安家補貼方面，在省級財政補貼的基礎上，市級財政再給予A-E類人才150萬、70萬、30萬、15萬和10萬元安家補貼，另外在購房政策（含購房補貼、公積金貸款額度優惠）、租房補貼、技能人才獎勵等方面進一步投入獎補資金，真正做到了政策留人、待遇留人、事業留人。讓人才在四平有地位、有待遇、有前途、有干勁。

　　注重政策的落實力度。為了保證人才政策落實落地，在每條政策后面明確了責任單位，且同步制定了《英城英才新政十條實施細則》，共計20條，從政策出處、申請對象、申請條件、政策待遇、申請材料、受理時間及方式和責任部門等七個方面明確了政策落實的具體操作流程，提高了政策的可操作性。

　　我市將始終秉持與時俱進、開放創新的理念，保持人才政策的競爭力、吸引力，為四平全面振興全方位振興提供更加有力的人才支撐。